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Candiature sur le Net


Publié le 03-10-2007, Lu 483 fois
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Anonymat, effet de masse, traitement aveugle... déposer son CV sur Internet n'a rien de très engageant. Pourtant, de plus en plus d'entreprises recourent à cet outil qui facilite l'exploitation, l'archivage et le stockage des candidatures. Plus l'entreprise est importante, plus elle utilise cette ressource. Aujourd'hui, 80% d'entre-elles seraient concernées par ces pratiques RH.

Mieux vaut donc apprendre à maîtriser les règles de cet art nouveau. Les erreurs les plus courantes tiennent au sentiment d'impunité engendré par l'aspect mécanique de la technolobie. Comme si déposer un CV sur le Web était beaucoup moins engageant que de le faire par courrier. Cependant, tous les recruteurs le soulignent: rubriques vides, négligences orthographiques et syntaxiques, commentaires plats, imprécisions sont monnaie courante, ce qui, par conséquent, exclut d'emblée les candidats.

Pour vous distinguer, soyez aussi rigoureux que lorsque vous postulez par lettre. Avant d'enregistrer votre profil (formation, expérience, rémunération et projet), reprenez votre CV habituel. Commencez par surligner les dates, les fonctions et les mots-clés qui désignent avec précision votre métier, vos compétences, votre profil et votre valeur ajoutée. Tous ces éléments permettront à votre futur recruteur de vous classer dans la bonne rubrique et, si votre CV doit subir un traitement automatisé (croisement des données sur la fonction, secteur et profil), faciliteront votre identification. Si vous manquez de vocabulaire, n'hésitez pas à consulter le dictionnaire des synonymes.

Un autre point important: ce n'est pas parce que l'approche vous semble froide qu'il ne faut pas soigner la partie "commentaires". Celle-ci est l'occasion, pour chaque candidat, de se différencier, à condition une fois encore de choisir ses mots, notamment les verbes d'action qui résument bien compétences et expériences.

Qu'il s'agisse d'Internet ou de procédures plus classiques de recherche d'emploi, toutes les étapes nécessaires pour faire le point sur ses envies, ses valeurs, son histoire professionnelle et pour dégager un objectif réaliste restent donc indispensables.

Les sites où vous pouvez déposer votre CV: Anpe.fr, Apec.fr, Keljob.com et Monster.fr.

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